Alternance - Ingénieur / Ingénieure Intégration système de transport - Lyon

Artelia

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Contrat en alternance

[Réf. : REF1523N]

ARTELIA - Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie, de la mobilité et du transport. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 8 600 collaborateurs, au sein de 55 agences en France et de 40 filiales internationales, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Libérez vos talents, rejoignez-nous ! 

Alternant(e) Ingénieur Intégration système de transport

Vous intégrez le département Systèmes de Transport (STR), au sein de la branche Transport et Aménagements urbains (TIU).

Ce département regroupe des ingénieurs et chefs de projets, à dominante technique en électricité, électronique et informatique, qui pilotent ou interviennent sur un vaste panel de projets de transport en commun – train, métro, tramway, bus électriques.

Dans le cadre de leurs missions, les ingénieurs conçoivent les différents sous-systèmes qui composent le « système de transport » : le matériel roulant, la voie ferrée, la production l’électricité de traction et sa distribution, les systèmes de supervision, de pilotage automatique, de signalisation, de télécommunication, les portes palières, … et en assurent la bonne intégration générale.

Vos missions

Avec une vision transverse sur l’ensemble des sous-systèmes, vous prenez place dans l’équipe, basée en France, de coordination et d’intégration système pour le projet de conception d’une ligne du métro automatique de Tel-Aviv.

Vos atouts sont les suivants :

Formation: formation technique supérieure type école d’Ingénieur généraliste ;

Nous vous offrons :

Notre process de recrutement :

En 2 étapes :

  1. Entretien avec un recruteur : l’objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
  2. Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets.

Artelia s’engage en faveur de la diversité et de l’inclusion, depuis plus de 10 ans : faire de la différence une force au service du collectif. En matière de recrutement, cela passe par une attention spécifique accordée à toutes les candidatures.  

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans  le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.  

handi accueillante