Alternant Qualité Projet (H/F) Angers

Warner Electric Europe

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Contrat en alternance

[Réf. : 344944]

Filiale de Regal Rexnord, groupe industriel américain spécialiste en équipements de transmission de puissance et freins électromécaniques, nous sommes une PME de 150 personnes certifiée ISO 9001, basée à Angers (49)

Warner Electric Europe est une entreprise de l’industrie métallurgique qui conçoit, fabrique, commercialise des freins de sécurité et embrayages électromagniétiques. Fondée en 1927, Warner s’est développée pour figurer aujourd’hui au premier rang des fournisseurs d’embrayages et de freins électromagnétiques. En 2002, Warner rejoint Colfax (USA), acteur majeur dans le domaine de la transmission de puissance. En 2004, Colfax cesse ses activités de transmission de puissance qui sont rachetées par le groupe Altra Motion (USA).

En 2023, le groupe Altra Motion (USA) est racheté par Regal Rexnord (USA).

A ce jour Warner est un acteur majeur dans son domaine et réalise 85% de son chiffre d’affaires à l’international.

Nous recherchons un/e :

Alternant(e) Qualité Projet H/F

Localisation : Saint Barthélémy d’Anjou

Nous recherchons un alternant pour participer à la mise en œuvre de démarches de certification (EN 9100, ISO 14001, ISO 45001) ainsi qu’au maintien de la certification ISO 9001.

Vous contribuerez à la construction et à la structuration du système documentaire dans le cadre du déploiement d’un système de management de la qualité, avec pour objectif la mise en place d’un système de management intégré.

Rattaché(e) à la Responsable Qualité et en constante collaboration avec les différents services supports et opérationnels vous assurez les missions suivantes :

Missions en Qualité Système

Missions en Qualité Opérationnelle

Votre profil

Vous préparez un Master en Qualité, Génie industriel, Management de projet industriel ou un cycle ingénieur avec une spécialisation en qualité / industrie pour une alternance d’une durée d’un an.

Nos avantages

Rémunération selon la législation en vigueur, en fonction de l’âge et du niveau de formation ; 13ème mois ; CSE ; PEE ; PERCO ; participation aux bénéfices ; intéressement/ participation ; RTT ; tickets restaurant ; mutuelle avantageuse ; QVCT et des moments conviviaux

handi accueillante