Assistant ressources humaines H/F - Nanterre

Tessi est un acteur international du Business Process Services (BPS).

Nous accompagnons les entreprises et les institutions publiques à gérer leur transformation digitale en optimisant leurs processus métier et la gestion de l'expérience client. Notre vision, c'est le sens du client, avec pour objectif de fluidifier les parcours utilisateurs, en associant les solutions et les technologies les plus adaptées à leurs enjeux et en nous appuyant sur l'expertise humaine de nos équipes.

• 513 M€ de chiffre d'affaires en 2022
• Présent dans + de 15 pays à travers le monde
• 13 000 collaborateurs 

Vous recherchez une entreprise qui place l’innovation au cœur de ses activités ? Ensemble, créons des solutions audacieuses pour améliorer la performance de nos clients.

Chez Tessi, ce sont vos idées et votre enthousiasme qui dirigeront vos actions. Au cœur des opérations, vous ferez évoluer en permanence nos activités pour atteindre les meilleurs résultats. Une mission faite pour vous si vous appréciez que votre expertise et vos compétences soient valorisées!

En nous rejoignant, vous évaluerez dans un groupe aux références européennes incontournables créé il y a 40 ans sur une idée simple, forte et innovante dans la transformation digitale des entreprises.

Assistant ressources humaines H/F

Rattaché directement au service Ressource Humaine, vous participez pleinement à la bonne gestion administrative du centre. Vous serez recruté pour un poste en CDD.

Vos missions seront les suivantes :

1/ Gestion administrative

• Gestion des formalités administratives liée à l'embauche des collaborateurs (DPAE, registre du personnel, les intégrations des nouveaux collaborateurs, suivi des entretiens professionnels, gestion des dossiers salariés …), suivi des contrats de travail (CDD, avenants), attestations employeur, déclarations AT/Trajet, suivi des visites médicales, reporting,...

2/ Recrutement

• Accompagner la chargée de recrutement dans l'ensemble du procès du recrutement : sourcing des CV dans le respect des engagements de diversité et de non-discrimination, diffusion des annonces sur les job boards dédié, conduite des entretiens d'embauche

Votre profil : 

De formation BAC+2/3 en ressources humaines ou droit social, vous avez acquis une expérience confirmée en ressources humaines généraliste (2 ans d'expérience minimum).

• Autonome, rigoureux (se) et organisé(e), vous savez gérer les priorités.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, votre sens de la confidentialité, votre fiabilité, votre adaptabilité et votre aisance relationnelle et rédactionnelle.
• Vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques courants.

La rémunération est composée d'un salaire de base mensuel de 2000 € brut et d'une , du remboursement de votre titre de transport (hebdomadaire ou mensuel) à hauteur de 50%, de tickets restaurants (dématérialisés) et d'une mutuelle d'entreprise.

CDD à pourvoir ASAP de 3 mois et plus pour un remplacement de congé maternité.
Salaire : 2 000,00€ par mois
Avantages : Prise en charge du transport quotidien / Titre-restaurant